LEGISLACION LABORAL LINA
CÓDIGO SUSTANTIVO DEL TRABAJO Este código hace respetar los derechos de los trabajadores. es un conjunto de normas que regulan las relaciones entre el empleador y los trabajadores. El derecho laboral colombiano esta regido por el código sustantivo del trabajo la finalidad primordial de este código es la de lograr la justicia en las relaciones entre empleadores y trabajadores de un espíritu de coordinación económica y equilibrio social. En toda norma se distinguen la parte sustantiva o real, el contenido y el porque de la norma y, una parte formal, o sea la expresión de ese contenido. Ello significa que las fuentes del derecho laboral serán: Reales o Materiales y en fuentes Formales. La “Real o Material” auxilia para generar el derecho, es el sustento pero no la norma jurídica, expresa realidades de la vida que crean la necesidad de una normalidad que las atienda; l a “Formal” genera ...